Pereiti į pagrindinį turinį

Darbdaviams įrašai socialiniuose tinkluose svarbesni nei CV

2015-08-31 15:24
LRT
Darbdaviams įrašai socialiniuose tinkluose svarbesni nei CV
Darbdaviams įrašai socialiniuose tinkluose svarbesni nei CV / T.Urbelionio/BFL nuotr.

Popieriniai gyvenimo aprašymai pamažu praranda savo reikšmę. Personalo atrankos specialistai tvirtina, kad darbuotojų paieška persikelia į socialinius tinklus. 

Jungtinėse Valstijose 9 iš 10 darbdavių tikrina kandidatų į darbą paskyras socialiniuose tinkluose, o 7 iš 10 yra atmetę kandidatūrų vien dėl internete rastos informacijos. 

Lietuviškos statistikos nėra, tačiau personalo atrankos specialistai neslepia, kad ir mūsų šalyje potencialūs darbdaviai vis mažiau dėmesio skiria gyvenimo aprašymų studijavimui ir vis daugiau informacijos tikrina pasauliniame tinkle.

Esą būtent socialinėse paskyrose aptikti pasisakymai ir vaizdai neretai tampa pokalbių dėl priėmimo į darbą pagrindu.

Naujausi komentarai

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.
Atšaukti
Komentarų nėra