„Įmanoma sumažinti, priklausomai nuo to, koks yra potencialas vieno ar kito rajono. Turime atskiras įmones regionuose, kurių vidurkiai yra gerokai didesni netgi už sostinės įmonių vidurkį“, – trečiadienį žurnalistams sakė S. Skvernelis.

Pasak jo, per pastaruosius trejus ketverius metus matoma tendencija, kai gerai apmokamos darbo vietos kuriamos regionuose.

„Dabar jau yra atskiri regionai, kurie gali tikrai pasidžiaugti sėkmingomis investicijomis, gerai apmokamomis darbo vietomis. (...) Bet tam tikra disproporcija visą laiką išliks, nes sostinė turi kitokį potencialą, galiausiai čia kitokio pobūdžio verslai kuriami – didelės pridėtinės vertės, dažnai reikalaujantys labai aukštos kvalifikacijos, todėl, natūralu, atlyginimas (nuo to priklauso – ELTA)“, – sakė premjeras.

Statistikos departamentas trečiadienį skelbė, kad praėjusių metų ketvirtą ketvirtį sostinės regione vidutinis mėnesinis darbo užmokestis „ant popieriaus“ buvo 1509,4 euro ir, palyginti su trečiu ketvirčiu, didėjo 3,4 proc.

Vidurio ir Vakarų Lietuvos regione darbo užmokestis buvo 1241,5 euro ir per ketvirtį išaugo 2,7 proc. Užmokesčio atotrūkis tarp šių regionų sudarė 267,9 euro.

Didžiausią – 1 509,4 euro – darbo užmokestį gavo Vilniaus apskrities įmonių, įstaigų ir organizacijų darbuotojai. Mažiausiai – 1 044 eurus – uždirbo Tauragės apskrities darbuotojai.