Klaipėdoje siūloma didinti Transporto skyriaus darbuotojų gretas ar net sukurti naują Eismo reguliavimo poskyrį. Esą darbo yra daug, o specialistas, atsakingas už visus eismo klausimus mieste, – tik vienas.

Savivaldybėje jaučiamas valdininkų stygius buitiniams uostamiesčio klausimams spręsti. Klaipėdos savivaldybės Miesto ūkio departamento direktorius Liudvikas Dūda tikino, kad klausimų daugėja, todėl darosi vis sudėtingiau susidoroti su kasdieniais iššūkiais.

"Praverstų gal net atskiras Eismo reguliavimo poskyris. Bet jo atsiradimas yra bendras visų darbas ir noras. Tam turi pritarti taryba, juk tektų skirti pinigų, padidinti etatų skaičių, kas šiuo metu nėra populiaru", – aiškino pašnekovas.

Miesto ūkio departamento vadovas įsitikinęs, kad naudos iš papildomų valdininkų pajėgų būtų nemažai. Šiuo metu Transporto skyriuje dirba keturi asmenys. Vienas jų yra atsakingas už eismo mieste koordinavimą, kurį esą būtina tobulinti.

"Trūksta pajėgų nekasdieniams klausimams spręsti. Tai yra naujovėms, kurios nebūtinai priklauso nuo mūsų. Pavyzdžiui, visų mieste esančių perėjų schemų rengimui, analizei. Be to, netrukus įrengsime šviesoforų išmanųjį valdymą Klaipėdoje, kuris leis operatyviai praleisti mašinų srautus. Reikia specialisto, galinčio kuruoti šį darbą", – sakė L.Dūda.

Esą šiuo metu vienas iš keturių skyriuje dirbančių specialistų atsakinėja į laiškus, analizuoja gyventojų prašymus, rengia schemas, Saugaus eismo komisijos posėdžio darbinę medžiagą. Pašnekovo žodžiais, tas pats žmogus serga ir eina atostogų, todėl, viskam susidėjus į krūvą, nieko nebespėja.

"Šis klausimas jau žinomas savivaldybės administracijos vadovybei. Iki kitų metų bus apsispręsta dėl naujų etatų kūrimo galimybės. Galbūt bus atlikti kokie nors patobulinimai", – aiškino miesto ūkvedys.

Iš pradžių bus svarstoma įdarbinti tik vieną naują žmogų. Vėliau viskas priklausys nuo specialisto kompetencijos.

"Aukštos kvalifikacijos specialistas gali nuveikti daugiau, tad siūlyčiau pradėti nuo vieno. Jei vis tiek nebūtų susitvarkoma, tuomet vėl kelčiau šį klausimą. Darbuotojo paieškos paprastai užtrunka, mieste geri specialistai be darbo neužsibūna", – užbaigė L.Dūda.