Šiais laikais, kai vyksta kova už lyčių lygybę, ir vyrai ima į rankas šluotą bei keičia kūdikių vystyklus. Bet ne visose šalyse darbais dalijamasi vienodai.

Ekonominio bendradarbiavimo ir plėtros organizacija atliko tyrimą 29-iose šalyse ir išsiaiškino, kad daugelyje jų nedirbantys tėvai rūpinimuisi vaikais skiria mažiau laiko, nei dirbančios motinos. Išimtį sudaro tik dvi šalys – Vengrija ir Jungtinės Valstijos.

Didžiojoje Britanijoje nedirbantys tėvai vaikams skiria vidutiniškai 63 minutes per dieną, o dirbančios motinos – 81.

Nors Australijos vyrai pelnė eržilų įvaizdį, jie, tiek dirbdami, tiek nedirbdami, skiria vaikams daugiausiai laiko, palyginti su kitomis išsivysčiusiomis šalimis – vidutiniškai 69 minutes per dieną.

Tačiau vyrų ir moterų rūpinimasis vaikais išsivysčiusiose ir besivystančiose šalyse skiriasi ne tik pagal laiką. Tyrimas rodo, kad moterys paprastai užsiima fiziniu rūpinimusi – maisto gamyba ir namų ruoša, o vyrai – mokymu, skaitymu ir žaidimais.

Pietų Korėjos vyrai vaikams skiria mažiau nei 50 minučių per dieną, Danijos – dar keliomis minutėmis mažiau.

Norvegijos moterys vaikams skiria beveik keturias valandas per dieną, Indijos, Turkijos, Portugalijos ir Italijos – beveik po šešias.

Tyrimą atlikę ekspertai nerado atsakymo, kodėl vyrų ir moterų vaikams skiriamas laikas taip ženkliai skiriasi. Vienas paaiškinimų gali būti toks: Australijoje, Vokietijoje, Japonijoje, Nyderlanduose ir Jungtinėje Karalystėje daugiau nei 40 proc. moterų dirba ne pilną darbo dieną, todėl daugiau laiko praleidžia namuose. Šalyse, kur susirasti pusės etato darbą sudėtingiau, pavyzdžiui Pietų Europoje, pagimdžiusios moterys priverstos tiesiog pasitraukti iš darbo rinkos.

Tyrimo autorė Veerle Miranda tvirtina, kad vyriausybėms tenka spręsti sudėtingą problemą: „Vieną vertus, viešai subsidijuojama vaikų rūpyba atleidžia motinas nuo kai kurių pareigų ir skatina jas dirbti. Kitą vertus, vaiko priežiūros atostogas iki šiol dažniau ima moterys, o tai stiprina tradicinį lyčių vaidmenų pasiskirstymą ir smukdo moterų atsidavimą darbui.“