Vyriausybė sutinka su siūlymu persigalvoti ir nebeprieštarauti Europos Sąjungos (ES) Nediskriminavimo direktyvai, kuriai Lietuva pastaruosius trejus metus nepritarė.

Tokiam Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (SADM) siūlymui Ministrų kabinetas pritarė pirmadienį pasitarime.

"Ministerijos siūlymu Vyriausybės buvo prašyta patikslinti savo poziciją dėl Nediskriminavimo direktyvos projekto. Ta direktyva yra nuo 2008 metų pateikta. Pirminė Vyriausybės pozicija buvo kaip ir pritarianti, paskui pasikeitus valdančiajai daugumai, tapo "nepritarti". Dabar, pirmininkavimo laikotarpiu, mes pasiūlėme Vyriausybei, kad būtent būtų neutrali pozicija ir galėtumėm sakyti, kad mes neprieštaraujame - Lietuva (neprieštarauja - BNS) tos direktyvos tekstui. Ir Vyriausybė pritarė šitam pasiūlymui", - BNS pirmadienį sakė SADM Lygių galimybių skyriaus vedėja Eglė Čaplikienė.

Ministerijos atstovės teigimu, tokia pozicija bus naudingiausia pirmininkaujant Europos Sąjungai (ES).

"Iš esmės yra "neprieštarauti". Tai yra tokia neutrali pozicija: nei "prieš", nei pritaria. Ji gana paranki pirmininkaujant. Socialinių klausimų darbo grupėje Europos Taryboje vyksta kaip ir diskusijos, kiekviena šalis išsako savo nuomonę. Šaliai pirmininkaujant turėti kažkokią labai neigiamą arba labai teigiamą poziciją nėra paranku. Neutrali pozicija bus labai gerai - galėsime priimti visus pasiūlymus ir juos svarstyti, ir tada savo teikti, kaip mūsų šaliai geriau atrodo", - Lietuvos poziciją paaiškino E.Čaplikienė.

Nors prieš penkerius metus Lietuva buvo nusprendusi direktyvai pritarti, 2010-aisiais persigalvojo, ir iki šiol oficialiai pasisakė prieš šį dokumentą, kuriuo įgyvendinamas vienodo požiūrio į asmenis, nepaisant jų religijos ar tikėjimo, negalios, amžiaus arba seksualinės orientacijos, principas.

Europos Komisija 2008 metais pateikė pasiūlymą dėl Nediskriminavimo direktyvos, kuris papildytų ES įstatymų bazę socialinės apsaugos, sveikatos apsaugos, švietimo, paslaugų bei prekių gavimo ir aprūpinimo būstu srityse.

Diskriminacija dėl amžiaus, religijos ar tikėjimo, seksualinės orientacijos ir negalios šiuo metu draudžiama tik užimtumo, profesinės veiklos ir profesinio mokymo srityse, todėl buvo pasiūlyta nauja direktyva, kad būtų draudžiama diskriminacija ir kitose srityse, nesusijusiose su užimtumu.